10 лет назад я была молода (ну, как без такого вступления:)) и работала в большой компании, которая владела в нашей области сетью АЗС. Я работала менеджером по персоналу, фактически была отделом кадров в одном лице. Случайная в моей жизни должность, но много чего мне давшая.
Заправок у нас было немного, но это был первый раз в жизни, когда я столкнулась с людьми рабочих профессий — операторами, заправщиками, уборщиками. Я принимала их на работу, оформляла им трудовые, увольняла их тоже я. Люди, приходящие работать на заправку, особенно в пригородах, это особенная категория. Мой коммерческий директор называл их ненавистным мне словом «контингент». И работа с этим «контингентом» многому меня научила. Например, не судить по одёжке и никогда не делать поспешных выводов. Но об этом как-нибудь в следующий раз. Сегодня о другом выводе, к которому я пришла после двух лет работы с персоналом.
А вывод такой: чем больше проблем мешает человеку устроиться на конкретную должность, на конкретное место, тем меньше он на этом месте работает.
Ну, вот бывает так, что человек пришёл по объявлению и, вроде, всем подходит. Но что-то постоянно происходит, что мешает ему прийти уже с документами, оформиться и выйти на работу.
Пришёл как-то устраиваться заправщиком молодой парень. Заправка была в хорошем месте, реализация солидная, а значит и зарплата у персонала примерно на уровне офисных работников. Заправщик заправляет машины, зимой лёд и снег чистит, весной газон вскапывает около заправки — в общем, работа, не требующая особенных навыков. У парня этого на заправке тётка управляющей работала, типа блат. Сам молодой, сильный, ни жены, ни детей, может работать в любую смену.
В общем, идеальный кандидат. Пришёл, взял список документов, ушёл проходить обязательный медосмотр. Пропал. Приходит через две недели: ой, говорит, у меня проблема с военным билетом, ездил восстанавливать. Восстановлю — приду. Хорошо, говорю, ждём. Проходит ещё 2 недели. Приходит с военным билетом, но без паспорта: собака паспорт съела. Умоляет никого не брать другого на его место, паспорт получит — и прибежит. Других кандидатов не было на тот момент, пообещала его дождаться. Когда он ушёл, я говорю соседке по кабинету: «Вот увидишь, проработает недолго, слишком уж много препятствий». Коллега посмеялась и говорит — не нагнетай, со всеми бывает.
Короче, прошло полтора месяца, парень этот многострадальный пришёл, написал заявление о приеме на работу, я его направила на заправку на инструктаж с последующей стажировкой. Проходит 2 дня. Я как раз приказ о приёме на работу сделала — снова он. Заглянул в дверь виновато так, голову повесил. «Что случилось?» — спрашиваю. «Увольняться пришёл», — говорит. Мы с коллегой по кабинету прям подпрыгнули. Выясняется: в первую же смену начал наш герой задыхаться, а потом грохнулся в обморок, оказалась у него жесткая аллергия на пары бензина. Коллега моя Даша посмотрела на меня с уважением: «Да у тебя дар предвидения!» А это, конечно, просто опыт. 
С тех пор я это правило в своей жизни применяю. Если я чего-то хочу, к чему-то стремлюсь, но всё против меня — я отхожу в сторону. Отступаюсь. То, что должно сложиться, происходит просто, быстро, без огромных усилий и преодолений. А что даётся с огромным трудом или не даётся — не твоё.
Совсем недавно, правда, отклонилась от своего правила, когда квартиру покупала. Очень уж хотела одну, в соседнем доме. Но то одно было не так, то другое. Но я пёрла и пёрла, не взирая на препятствия. Пока мне из банка не позвонили и не сказали прямым текстом: поищите другую квартиру, у этой очень уж тёмное прошлое. Тогда я отступила. А могла ведь сэкономить время и нервы. И денег немножко потеряла к тому же.
А вы как относитесь к препятствиям на пути к своей цели? Как к намёкам на то, что надо отступиться? Или для вас преодоление — это обязательная часть достижения результата? Мы говорим о том, когда «всё против меня, а я всё равно пру», об объективных препятствиях и сложностях.
Все «Истории из жизни» можно будет прочитать по тегу #истории из блокнота
ХВАТИТ ВЫПРАШИВАТЬ ЛЮБОВЬ!